الفصل 8 · سوق العمل والاقتصاد الشخصي
Saras anställning slutar och hon har intjänad semesterlön kvar. Hur ska den normalt ersättas?
انتهى عمل سارة وبقي لها أجر إجازة مستحق. كيف يُدفع عادة؟
الإجابة الصحيحة: كتعويض إجازة من صاحب العمل
يُدفع أجر الإجازة المستحق غير المصروف عادة كتعويض عند انتهاء العمل. وهو حق مكتسب من الوظيفة وليس إعانة بطالة.
كلمات أساسية
semesterersättning · تعويض الإجازة
المصدر: Riksdagen: Semesterlag (1977:480) · 28–30 §§: semesterersättning när anställningen upphör
آخر تحقق:
لماذا لا يناسب هذا الخيار
Som skatteåterbäring från Skatteverket
الاسترداد الضريبي يعيد الضرائب المدفوعة بزيادة.
Som sjukpenning från Försäkringskassan
يتعلق بدل المرض بانخفاض القدرة على العمل بسبب المرض.
Som arbetslöshetsersättning från a-kassan
يقيّم صندوق البطالة استحقاق تعويض البطالة، ولا يدفع مقابل الإجازة غير المستخدمة.