Kapitel 7 · Mänskliga rättigheter
Vad betyder aktiva åtgärder mot diskriminering på en svensk arbetsplats, som arbetsgången i bilden visar?
Rätt svar: Att fortlöpande förebygga risker för diskriminering
Enligt reglerna i oktober 2026 är aktiva åtgärder ett löpande förebyggande arbete som omfattar alla sju diskrimineringsgrunder. Arbetsgivaren ska undersöka risker, analysera orsaker, genomföra åtgärder och följa upp resultatet; det räcker inte att reagera på anmälningar. Även utbildningsanordnare, som skolor, ska arbeta med aktiva åtgärder.
Viktiga ord
aktiva åtgärder
Källa: DO: Aktiva åtgärder för arbetsgivare · Fyra steg: undersöka, analysera, åtgärda och följa upp
Senast kontrollerat:
Varför alternativet inte stämmer
Att vänta på en dom innan man ändrar något
Förebyggande arbete ska pågå utan att någon först måste få rätt i domstol.
Att låta varje anställd lösa problemen ensam
Arbetsgivaren har ansvar för ett systematiskt arbete tillsammans med arbetstagarna.
Att avsluta arbetet när en policy är skriven
En policy räcker inte; åtgärder ska genomföras och följas upp.